המשבר בטבע. בתום משא ומתן ממושך ואינטנסיבי ותוך דיאלוג פתוח הגיעו ההסתדרות, טבע וועד עובדי מפעל המשאפים בירושלים להסכמות מלאות באשר לאופן סגירת מפעל המשאפים בירושלים, תוך סיומו המיידי של סכסוך העבודה במפעל וחזרה מסודרת לעבודה כבר מחר (חמישי) בבוקר.
המאמץ המשותף של הצדדים הבשיל לכדי הסכמות והביא לכך שהיקף גל הפיטורים הראשון שנקבע לרבעון הראשון של 2018 צומצם ומרבית עובדי מפעל המשאפים בירושלים ימשיכו לעבוד באתר טבע בירושלים עד דצמבר 2019 – בעוד כשנתיים ימים.
עד 60 עובדים יסיימו את עבודתם במפעל המשאפים עד לסוף חודש פברואר, בעוד שכ-180 עובדים ימשיכו לעבוד באחד משני המפעלים באתר טבע בירושלים עד לסגירתם הסופית בדצמבר 2019. טבע תאפשר למי מעובדי המפעל, אשר יבקש להצטרף באופן וולונטארי לתהליך סיום העסקה בפברואר 2018 לעשות כן, כששיקול הדעת בעניין זה שמור לחברה.
עוד באתר:
כמו כן, הצדדים עמלו על גיבוש תכנית המעניקה מעטפת פרישה מיטבית והגונה לעובדים מהם נאלץ להיפרד באחד משני המועדים האמורים. המעטפת כוללת, בין השאר: מענקי סיום העסקה מיטיבים – מעל ומעבר לדרישות החוק. המענקים מייחסים משקל רב לגיל העובד/ת, לוותק ולסיכויי ההשתלבות בשוק התעסוקה הפריפריאלי, וכן מתגמלים את העובדים אשר יישארו לעבוד במפעל עד למועד סגירתו. בראש מעייננו הבטחת מעבר חלק, ככל הניתן, מטבע הישר למקום עבודה חלופי, אשר יקלוט את העובדים.
בנוסף, למסיימי העסקה יוענק ליווי הכולל ייעוץ, סדנאות והכשרות מקצועיות, מהמיטיבים ביותר בישראל. טבע תקים פלטפורמה ייחודית, בסמיכות או בתוך האתר שלה בירושלים, אשר לצד ההכשרות המקצועיות השונות, גם תרכז ותחבר מעסיקים פוטנציאליים לכוח האדם האיכותי אשר יסיים את עבודתו בחברה. שירותי ההשמה הייחודיים יוענקו, כאמור, במטרה להבטיח מעבר חלק ומיידי למקום עבודה חלופי עת תסתיים ההעסקה בטבע. כמו כן, לקראת מועד סיום העסקה תעניק טבע לעובדיה ייעוץ מקצועי פנסיוני בגין הפרישה.
